Stipendi docenti e ATA, NoiPA anticipa gli aumenti: ad agosto anche gli arretrati fino a luglio 2026 con un'emissione speciale
- La Redazione

- 16 lug
- Tempo di lettura: 3 min
"L'operazione dà attuazione alla parte economica del contratto sottoscritto all'ARAN il 1° luglio 2026 e rappresenta il primo concreto effetto del rinnovo contrattuale per docenti..."

Arriva la conferma attesa da oltre un milione di lavoratori del comparto Istruzione e Ricerca. NoiPA ha annunciato che gli aumenti previsti dal nuovo CCNL 2025-2027 saranno applicati già sul cedolino di agosto, insieme al pagamento degli arretrati attraverso una specifica emissione speciale, che comprenderà tutte le somme maturate nel 2025 e nei primi sette mesi del 2026, inclusa la mensilità di luglio.
L'operazione dà attuazione alla parte economica del contratto sottoscritto all'ARAN il 1° luglio 2026 e rappresenta il primo concreto effetto del rinnovo contrattuale per docenti, personale ATA, DSGA, ricercatori e personale AFAM.
Emissione speciale: arretrati fino a luglio 2026, la novità più rilevante riguarda proprio gli arretrati.
NoiPA procederà infatti con un'emissione straordinaria, esigibile entro il mese di agosto, che consentirà di liquidare in un'unica soluzione gli importi spettanti dal 1° gennaio 2025 al 31 luglio 2026.
Dal calcolo saranno esclusi gli importi dell'Indennità di Vacanza Contrattuale (IVC), già riconosciuta a partire dal 1° aprile 2025 e che continuerà ad essere riportata come voce autonoma nel cedolino.
Aumenti direttamente nel cedolino di agosto
Contestualmente agli arretrati saranno applicati anche i nuovi stipendi tabellari previsti dal contratto.
L'incremento medio è di circa 137 euro lordi mensili, con differenze in base al profilo professionale e all'anzianità di servizio.
In particolare:
• docenti: aumento medio di circa 143 euro lordi al mese;
• personale ATA: incremento medio di circa 107 euro lordi mensili.
Le cifre effettive varieranno in base alla posizione stipendiale di ciascun dipendente.
Quanto spetterà di arretrati
Il contratto contiene una stima degli importi medi che saranno corrisposti con l'emissione speciale:
• Docenti: circa 855 euro;
• Personale ATA: circa 633 euro;
• Personale AFAM: circa 1.034 euro;
• Personale degli Enti di ricerca: circa 1.253 euro;
• Personale universitario: circa 854 euro.
Gli importi reali potranno risultare più elevati o inferiori in funzione dell'anzianità di servizio e dell'inquadramento economico.
Dal 2027 aumenteranno anche le indennità, il rinnovo economico non si fermerà agli aumenti tabellari.
Dal 1° gennaio 2027 saranno infatti rivalutate anche alcune delle principali voci del salario accessorio.
Per il personale della scuola saranno aggiornate:
• la Retribuzione Professionale Docenti (RPD);
• la quota fissa dell'indennità di direzione dei DSGA;
• il Compenso Individuale Accessorio (CIA) del personale ATA.
Per il comparto AFAM saranno invece incrementate la retribuzione professionale di docenti e ricercatori, la parte fissa dell'indennità di retribuzione e il Compenso Individuale Accessorio.
Una tantum di 110 euro per il personale ATA
Il contratto introduce inoltre un beneficio economico riservato esclusivamente al personale ATA.
L'articolo 7 del CCNL prevede infatti il pagamento, nel mese di gennaio 2027, di una somma una tantum di 110 euro lordi, che si aggiungerà alle ordinarie competenze stipendiali.
Per conoscere l'importo esatto bisognerà attendere il cedolino
L'annuncio di NoiPA chiarisce quindi tempi e modalità di pagamento degli aumenti e degli arretrati. Per conoscere con precisione le somme spettanti a ciascun dipendente sarà però necessario attendere la pubblicazione del cedolino straordinario di agosto, nel quale saranno riportati sia gli incrementi stipendiali sia gli arretrati maturati fino al mese di luglio 2026.
di La Redazione
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