Docenti e ATA, recupero del 2013 ancora irrisolto: "Servono 3 miliardi"

Recupero dell’anno 2013 per il personale della scuola: ANIEF chiede 3 miliardi nella Legge di bilancio dopo il pronunciamento della...

"Il mancato recupero dell’anno 2013 ai fini della carriera rimane uno dei punti più dolenti che hanno subìto i dipendenti della scuola italiana: di recente, giudici della Cassazione hanno rivisitato una loro precedente sentenza sostenendo che quella annualità vale solo ai fini giuridici e non economici.

Quindi, l’unica soluzione all’ingiusta sottrazione rimane quella politica: per questo, il sindacato Anief continua a chiedere 3 miliardi in Legge di bilancio, anche per valorizzare con i fatti il personale scolastico, docenti e Ata, pagato in media circa 5.000 euro in meno dei dipendenti della PA, con dipendenti pubblici, come quelli delle Funzioni Centrali, che percepiscono addirittura quasi 1.000 euro in più al mese e a detenere il più alto tasso di precarietà dei comparti pubblici. A sostenerlo è il sindacato autonomo Anief.

“Per quale motivo – dichiara Marcello Pacifico, presidente nazionale Anief - alcuni sindacati chiedono soltanto oggi il recupero del 2013, a dieci anni dalla firma del CCNL 2016-2018? Andava rivendicato in quel tavolo, quando dopo 8 anni di blocco contrattuale: invece, il personale scolastico è stato svenduto rispetto al personale di altri settori, come quello delle Funzioni Centrali, che poco tempo prima prendeva compensi addirittura più bassi dei dipendenti dell’Istruzione. Altro che 2013, la verità è che abbiamo perso 100 mila euro in dieci anni per colpa di un accordo che ci ha dato aumenti del 3,48% (80 euro), senza contare il 2013”.

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“Certo – continua il leader del giovane sindacato autonomo – anche noi da quando siamo diventanti rappresentativi, era il 2019, chiediamo in tutte le sedi il recupero del 2013 ma la realtà è che servono alcuni miliardi. Comunque, per quanto ci riguarda, continueremo a trattare e a chiederlo ai tavoli di competenza, così da denunciare pubblicamente le discriminazioni che i lavoratori della scuola continuano a subire rispetto agli altri dipendenti del pubblico e del privato”, conclude Pacifico.

di La Redazione

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