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Docenti e ATA, aumenti e arretrati ad agosto: lo speciale su importi, date dei pagamenti e novità da gennaio 2027. Tabelle complete per profilo e anzianità
Dall’emissione speciale dell’11 agosto agli incrementi distinti per profilo e anzianità, fino all’una tantum per il personale ATA: facciamo il punto anche sulla situazione dei supplenti con contratto al 30 giugno...
Da giorni si rincorrono notizie, anticipazioni e aggiornamenti sugli aumenti stipendiali e sugli arretrati previsti dal rinnovo del CCNL Istruzione e Ricerca 2025-2027. Informazioni spesso proposte e riproposte che rischiano di generare confusione tra docenti e personale ATA.
Facciamo quindi il punto della situazione, distinguendo gli aumenti mensili dagli arretrati, chiarendo le date finora comunicate da NoiPA e riportando gli importi previsti in base al profilo professionale e all’anzianità di servizio. Un’attenzione particolare sarà riservata anche al personale con contratto scaduto il 30 giugno, per il quale restano da chiarire le tempistiche effettive di pagamento.
Il CCNL sottoscritto il primo luglio contiene i principali aspetti del trattamento economico del personale del comparto Istruzione e Ricerca per il triennio 2025/2027. Tali disposizioni sono operative per oltre un milione e duecentomila lavoratori del comparto.
Aumenti nel cedolino di agosto, ma attenzione agli importi
L’adeguamento delle retribuzioni è previsto per il mese di agosto attraverso il portale NoiPA.
Gli incrementi medi lordi complessivi raggiungeranno a regime, dal 1° gennaio 2027, circa 143 euro mensili per i docenti e 107 euro per il personale ATA. Le cifre effettive varieranno in base al profilo professionale, alla fascia stipendiale e all’anzianità di servizio. Non bisogna quindi attendersi che l’intero aumento medio di 143 euro per i docenti e 107 euro per il personale ATA risulti già nella rata di agosto 2026.
Una parte degli incrementi decorrerà soltanto dal 1° gennaio 2027. Nel mese di gennaio 2027, inoltre, il personale ATA interessato percepirà un emolumento una tantum di 110 euro lordi.
Arretrati, emissione speciale l’11 agosto
Il Comunicato NoiPA n. 66 ha fissato per martedì 11 agosto l’emissione speciale dedicata all’applicazione del CCNL Istruzione e Ricerca 2025-2027. La data riguarda la lavorazione delle competenze e non coincide necessariamente con quella dell’accredito, previsto entro il mese di agosto.
L’emissione servirà a liquidare gli arretrati maturati nel 2025 e nei primi sette mesi del 2026, compresa la mensilità di luglio.
Gli importi medi lordi degli arretrati indicati per i diversi settori del comparto sono i seguenti:
Dipendenti degli enti di ricerca: circa 1.253 euro;
Personale dell’Alta formazione artistica e musicale, AFAM: circa 1.034 euro;
Docenti: circa 855 euro;
Personale universitario: circa 854 euro;
Personale ATA: circa 633 euro.
Si tratta di valori medi lordi e non di somme uguali per tutti. L’importo effettivo dipenderà dal profilo, dalla fascia stipendiale, dai periodi di servizio, dall’eventuale part-time e dall’Indennità di vacanza contrattuale già percepita. Per il personale a tempo determinato gli arretrati saranno rapportati ai mesi e ai giorni effettivamente lavorati.
Supplenti al 30 giugno, resta da chiarire la data
Il diritto agli arretrati spetta anche ai docenti e al personale ATA con contratto terminato il 30 giugno, in relazione al servizio prestato. Il Comunicato n. 66, tuttavia, non chiarisce espressamente se tutte queste posizioni saranno elaborate con l’emissione dell’11 agosto.
L’ANIEF ha chiesto a NoiPA una conferma ufficiale delle tempistiche, mentre la senatrice Vincenza Aloisio del Movimento 5 Stelle ha annunciato un’interrogazione parlamentare per chiedere un’emissione speciale entro agosto. Il problema non riguarda quindi il diritto alle somme, ma la mancanza di una data certa per il personale non più in servizio.
L’IVC viene riassorbita nei nuovi aumenti
L’Indennità di vacanza contrattuale erogata a partire dal 1° aprile 2025 rappresentava un’anticipazione degli aumenti e viene ora riassorbita nei nuovi valori stipendiali. Non si tratta di una nuova trattenuta: una parte dell’incremento contrattuale era già presente nella retribuzione.
Per questo motivo la differenza tra l’importo della rata precedente e quella di agosto potrà risultare inferiore all’aumento complessivo indicato nelle tabelle. Il calcolo esatto potrà essere verificato soltanto quando sarà disponibile il cedolino completo con tutte le singole voci.
RPD, CIA e indennità di direzione: cosa cambia dal 2027
Un’ulteriore novità riguarda alcune voci retributive che saranno incrementate a decorrere dal 1° gennaio 2027. Le voci interessate sono:
la Retribuzione professionale docenti, RPD;
la quota fissa dell’indennità di direzione per i DSGA;
il Compenso individuale accessorio, CIA, per il personale ATA.
Le tabelle degli aumenti a regime dal 1° gennaio 2027
Il contratto contiene tabelle dettagliate suddivise per grado di scuola, profilo professionale e anzianità. Gli importi riportati di seguito rappresentano l’incremento mensile dello stipendio tabellare a regime dal 1° gennaio 2027, corrisposto per tredici mensilità. Non corrispondono, quindi, all’aumento che sarà necessariamente visibile per intero già nella rata di agosto 2026.
Docenti della scuola dell’infanzia e primaria
Anzianità | Incremento mensile a regime dal 2027 |
0-8 anni | 110,16 € |
9-14 anni | 121,82 € |
15-20 anni | 132,04 € |
21-27 anni | 142,03 € |
28-34 anni | 151,94 € |
Oltre 35 anni | 159,44 € |
Docenti della scuola secondaria di I grado
Anzianità | Incremento mensile a regime dal 2027 |
0-8 anni | 119,24 € |
9-14 anni | 132,81 € |
15-20 anni | 144,67 € |
21-27 anni | 156,36 € |
28-34 anni | 168,01 € |
Oltre 35 anni | 176,67 € |
Docenti laureati della scuola secondaria di II grado
Anzianità | Incremento mensile a regime dal 2027 |
0-8 anni | 119,24 € |
9-14 anni | 136,23 € |
15-20 anni | 149,08 € |
21-27 anni | 165,70 € |
28-34 anni | 176,67 € |
Oltre 35 anni | 185,38 € |
Docenti diplomati della scuola secondaria di II grado, ITP e profili equiparati
Anzianità | Incremento mensile a regime dal 2027 |
0-8 anni | 110,16 € |
9-14 anni | 121,82 € |
15-20 anni | 132,10 € |
21-27 anni | 147,07 € |
28-34 anni | 156,79 € |
Oltre 35 anni | 164,43 € |
Personale ATA
Profilo | 0-8 anni | 9-14 anni | 15-20 anni | 21-27 anni | 28-34 anni | Oltre 35 anni |
Collaboratori scolastici | 53,75 € | 57,34 € | 60,96 € | 64,74 € | 68,47 € | 72,00 € |
Operatori | 59,16 € | 64,06 € | 67,84 € | 71,71 € | 75,56 € | 79,64 € |
Assistenti amministrativi e tecnici | 57,27 € | 62,87 € | 67,19 € | 71,48 € | 75,74 € | 80,05 € |
Funzionari ed Elevate Qualificazioni | 81,71 € | 91,04 € | 100,37 € | 110,24 € | 120,50 € | 130,79 € |
Cosa controllare nel mese di agosto
La prima data da attendere è quella dell’11 agosto, quando NoiPA effettuerà l’emissione speciale. Nei giorni successivi sarà necessario verificare nell’area riservata la comparsa del cedolino separato, l’importo riconosciuto e la relativa data di esigibilità.
Per gli aumenti stipendiali occorrerà invece consultare il cedolino ordinario completo di agosto. Solo dal dettaglio delle voci sarà possibile comprendere quale quota dell’incremento è stata applicata e come è stata compensata l’IVC già corrisposta.
ACCORDO GAZZETTA UFFICIALE:
di Natalia Sessa
Docenti e ATA, NoiPA luglio 2026: visibili gli importi, presenti i conguagli del 730. Aumenti e arretrati del CCNL sono presenti? (Clicca qui)
Docenti e ATA, arretrati fino a 1.000 euro e circa 140 euro in più in busta paga. Anief: "In arrivo tra luglio e agosto" (Clicca qui)
CCNL Istruzione e Ricerca 2025-2027: aumenti fino a 143 euro per i docenti e 107 euro per gli ATA con arretrati già nel periodo estivo (Clicca qui)
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