AFAM, assunzioni docenti 2026/27: Il MIM pubblica NOTA contenente le indicazioni. Focus su scadenze e mobilità. Tutte le info

"Il reclutamento a tempo indeterminato del personale delle Istituzioni avviene nei limiti del budget assunzionale relativo all’a.a. 2026/2027 e dei residui di budget assunzionale..."

Il Ministero dell' Università e della Ricerca ha pubblicato la nota numero 7553 relativa al Reclutamento personale docente e ricercatore a.a. 2026/2027. In particolare, nel documento sono state rese note le direttive per l’assunzione del personale docente e ricercatore nelle istituzioni AFAM (Alta Formazione Artistica, Musicale e Coreutica), inoltre, vengono definiti i criteri per i contratti a tempo indeterminato, viene fissato il calendario delle procedure di mobilità e si interviene con divieti precisi su parentele e incarichi privati.

Nella fattispecie il Mur si concentra sul reclutamento a tempo indeterminato:

"Il reclutamento a tempo indeterminato del personale delle Istituzioni avviene nei limiti del budget assunzionale relativo all’a.a. 2026/2027 e dei residui di budget assunzionale 2025/2026 ancora disponibili, secondo quanto definito con il documento di programmazione triennale del reclutamento (o piano assunzionale) e il relativo impegno del budget assunzionale, approvati da ciascuna Istituzione con propria delibera. Anzitutto, si rammenta che il reclutamento a tempo indeterminato, tramite chiamata da graduatorie nazionali1, mobilità e procedura concorsuale selettiva, è la modalità di reclutamento prioritaria.

Conseguentemente, sui posti vacanti, individuati dal Consiglio Accademico ai fini del reclutamento a tempo indeterminato, laddove sugli stessi non vengano espletate le procedure di reclutamento a tempo indeterminato, non sarà possibile:

- assumere personale a tempo determinato;

- conferire incarichi di didattica aggiuntiva e/o incarichi di docenza (art. 10 d.P.R. 83/2024) a valere sui bilanci delle istituzioni.

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Infatti, in presenza di assunzioni autorizzate e coperte finanziariamente dallo Stato, la spendita di risorse delle istituzioni in luogo delle assunzioni a tempo indeterminato rappresenterebbe un ingiustificato aggravio di spesa. Nell’ambito delle modalità di reclutamento a tempo indeterminato, si invitano, inoltre, le Istituzioni a prendere in adeguata considerazione il ricorso alle procedure di mobilità del personale docente: la mobilità, infatti, è strumento utile a favorire la circolazione dei saperi all’interno del sistema AFAM".

Per ulteriori informazioni, vi invitiamo a prendere visione della suddetta NOTA:

Nota_7553_del_23_luglio_2026_Reclutamento_personale_docente_e_ricercatore_AFAM_2026_2027.p

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di Natalia Sessa

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